簡易診断で組織のエンゲージメントを測ってみませんか?
昨今、人的資本経営の潮流を背景に「従業員エンゲージメントを可視化せよ」という声が急速に高まっています。
しかし、多くの人事責任者の方々は「そもそも何を測ればよいのか」「どこから着手すべきか」と戸惑っているのではないでしょうか。
本稿では、簡易に取り組める診断ツール「UWES」「Gallup Q12」の2つを入口に、現状の“温度感”を把握する手順をご紹介します。
この資料でわかること
・簡易診断「UWES」について
・Gallup Q12について
・点数ごとの診断結果と注意点
・簡易診断だけでは不十分な理由
など