こんな方におすすめ！

・離職防止や人材の長期活躍のための、具体的な打ち手と手順のヒントがほしい。

・リテンションマネジメントに注力していきたい

・従業員が働き続けるための環境づくり・組織づくりについて、事例を教えてほしい。

開催概要

採用難が続き人材の流動化が進む中、企業が離職を防ぎ「社員が活躍し続けられる」組織を作るための「リテンションマネジメント」に注目が集まっています。

 本セミナーではリテンションマネジメントに関わる各プレイヤーが集結。

“社員が活躍し続け、生産性高く利益を生み出せる強い組織をいかに作るのか？”をテーマに必要な視点や、成功事例、最新トレンドをお伝えします。

また、人事担当者向けに最新情報をお届けする総合メディア「＠人事」様より、人材定着や活躍に関して最新データなどより現況を解説。

専門領域の視点から役立つ考え方や具体的な打ち手をお伝えします。

HRBrainからはカスタマーサクセスの田中が登壇し、人事評価の観点からリテンションマネジメントについてお話させていただきます！

登壇者

株式会社HRBrain　カスタマーサクセス

田中 良介

株式会社OKAN　ハイジ事業部マネージャー

岡本 達矢

株式会社OKAN　セールスグループマネージャー

大星 智子

株式会社イーディアス　人事事業責任者

池田 亮貴

RELATIONS株式会社　Wistant事業部事業責任者

加留部 有哉

Unipos株式会社　代表取締役社長

斎藤 知明

お申し込み

株式会社OKANのHPからお申し込みください。

お申し込みは こちら

開催日時

テーマ名：人材を定着させ、強い組織を生み出す5つの視点

開催日時：2020年8月24日(月）14:00~15:40

※入室開始時間は、13:55

実施形式：Zoomでのオンライン配信

参加費：無料